а якщо працівник 1 день працював, 14 днів був у основній відпустці, а решту днів - у відпустці без збереження заробітної плати - чи потрібно робити донарахування єсв?
Як правильно розраховувати лікарняний працівниці, прийнятий 16.02.2026 р., яка захворіла в липні 2026 року і має за останні 12 місяців 5 місяців страхового стажу (з урахуванням повної сплати ЄСВ за лютий): з фактичної зарплати чи з мінімальної? При заповненні заяви-розрахунку в кабінеті ПФУ, згідно з даними, стаж 5 місяців і розрахунок з мінімальної зарплати
Працівниця перебувала у відпустці у зв’язку з вагітністю та пологами до 28.06.2026 р. включно, а з 29.06.2026 р. — у відпустці для догляду за дитиною до трьох років і отримує відповідну допомогу. ФОП ІІ групи зареєстровано 28.06.2026 р. Чи виникає обов’язок зі сплати ЄСВ за червень та наступні місяці за умови сплати мінімального ЄСВ за неї як за найману працівницю?
У кого повинна зберігатися товаро-транспортна накладна — у продавця, покупця чи перевізника? Які строки та вимоги до зберігання встановлено законодавством?
ТОВ-загальносистемник здійснює міжнародні вантажні перевезення за схемою обміну напівпричепами з польським перевізником. Польський перевізник передає завантажений напівпричіп для доставки в Україну та забирає порожній напівпричіп ТОВ. Потрібно визначити обов’язок подання форми №20-ОПП при отриманні й поверненні напівпричепів за пп. 63.3 ПКУ та Порядком №1588