Розширений пошук
Бланків: 634
Журнали «Дт-Кт»
- Попередні випуски:
- «ДК» №36 від 08.09.2025
- «ДК» №35 від 01.09.2025
Зараз коментують
- 2) Оскільки у магазині оформлений лише один працівник, його заробітна плата має бути не менше цього значення. Тобто, у магазині, розташованому поза межами міста із вказаними характеристиками, зарплата єдиного працівника має бути не менше 12 000 грн/16 000 грн. У юр.особи окрім продавців у магазинах мабуть є ще інші працівники з різними зарплатами. Якщо йдеться про вимогу середньої зарплати на рівні 12/16 тис.грн по підприємству, а не по торговій точці, то чому ви пишете про з/п продавців у магазинах з з/п 12/16 тис? То як правильно: середня по підприємству чи середня на кожній торговій точці /магазині?Нові вимоги до зарплати для роздрібної торгівлі з 1 жовтня 2025 року
- Добрий день! Що буде з заброньованими? Для бронювання працівника роботодавець зобов'язаний щомісяця нараховувати йому зарплату не нижче 20 000 грн, причому цей рівень заробітку має бути забезпечений з моменту бронювання і протягом усього періоду відстрочки. Ця вимога є умовою для збереження статусу заброньованого, а недотримання може призвести до його втрати. Виходить все збільшиться, замість 20 тис, 21617, 50? так виходить?Якими будуть мінімальна зарплата і прожитковий мінімум у 2026 році, а також інші важливі показники?
- А якщо ЮО подасть в 20-ОПП земельну ділянку, яка належить засновнику, як ФОП, у якого укладений договір оренди з сільрадою. (не питайте з якою ознакою вид права - не знаю). Які наслідки?Які наслідки, якщо форма №20-ОПП подана на приміщення без оформленого права користування?